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合同到期后公司遲遲不給續簽可以要求給予補償金嗎?合同到期不續簽如何補償呢

來源: 律速網|0 2023-02-21 10:36:33

一、合同到期后不續簽給補償金嗎

1、合同到期公司不續簽公司要支付勞動者一定數額的經濟賠償。

2、法律依據:根據《中華人民共和國勞動合同法》第46條規定,有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外。

二、合同到期離職有補償嗎

1、合同期滿,如果單位不續簽,或者續簽條件低于原條件,要支付勞動者經濟補償金。如果是勞動者本人提出的不續簽,單位無須支付補償金。

2、用人單位應當向勞動者支付經濟補償:除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的。

三、合同到期不續簽如何補償

從上述條文來看,除非在勞動合同到期后,公司以原條件或更好的條件要求與員工續約但員工不續約,

其他情況下公司都應給予員工經濟補償。經濟補償的金額應按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償。

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